中国通信建设集团有限公司紧密外包服务集中公开招募公告
- 2026-05-20
项目名称: 中国通信建设集团有限公司紧密外包服务集中公开招募公告
招标公司: 中国通信建设集团有限公司
采购标的物: 紧密外包服务
项目地区：北京 北京
中国通信建设集团有限公司紧密外包服务集中公开招募公告 一、项目概况 为提升中国通建紧密外包业务的管理， 加强供应商合作质量 ，中国通信建设集团有限公司开展本次集中公开招募合作供应商。 本项目已由项目审批机关批准，具备启动条件，现通过比德电子采购平台邀请信誉良好并具备相应能力的服务商参与招募评审。 二、 招募内容 本次合作伙伴招募主要为中国通建本部和下属各单位提供紧密外包服务，拟招募具备雄厚综合实力、同业经验、业务能力的潜在供应商。本次招募不涉及具体合作项目，仅为合作伙伴入库。 三、 招募报名 凡有意参与者，须为比德电子采购平台（ /）注册用户，用户身份应包含“供应商”。注册成功后，以“供应商”身份登录进行招募报名，报名流程如下： 1.登录后，点击左侧菜单“中国通建采购"模块进行“补充信息”填写，完成后点击左上角进行保存后即可进入“招募项目”模块； 2.在“招募项目”模块选择参与的项目； 3.点击“查看/操作”填写项目联系人信息（同开票信息）后点击左上角“保存”后报名成功。 本次报名费用为 【 0 】元 /人民币（不含平台使用费200元/人民币，平台使用费由比德电子采购平台开具电子发票并通过注册预留邮箱发送）。 四、 招募对象 1.服务区域：全国。 2.入库周期：自入库后为期一年，如无特殊原因在第一年时间到期后再延长一年。 3.拟合作供应商数量：入围合作伙伴数量5家，取综合评分最高的前5名供应商。 4.项目预算情况： 本项目不涉及预算金额。 五、 招募申请资料 （一）资格文件（初步评审）
序号
评审项名称
递交要求
1
[ 必备 ] 营业执照
营业执照副本扫描件，单位盖章
2 [必备]廉洁承诺书 廉洁承诺书，法定代表人签字，单位盖章 3 [必备]招募申请函 招募申请函，法定代表人签字，单位盖章 4 [ 必备 ] 法定代表人 /负责人身份证明 法定代表人 /负责人身份证明， 法定代表人签字，单位盖章 5 [ 必备 ]法定代表人（负责人）授权委托书 法定代表人（负责人）授权委托书， 法定代表人签字，授权代表签字，单位盖章 6 [必备]控股和管理关系 响应供应商控股及管理关系情况申报表，单位盖章 7 [必备]商业信誉和财务制度 2024年度或2025年度经会计师事务所或审计机构审计的财务审计报告正文、资产负债表、损益表/利润表、现金流量表，单位公章 8 [必备]纳税和资信 响应文件递交截止日期前 6个月内开具的银行资信证明和响应文件递交截止日期前6个月任意一个月的税收缴纳凭证，单位公章 9 [必备]经营状况 近三年内 (2023年1月1日至今)无违法违规记录。违法违规记录是指被“中国执行信息公开网”列入失信被执行人、被“信用中国”列入重大税收违法失信主体、政府采购严重违法失信行为记录名单，单位公章 10 [必备]合法经营 相关承诺函，单位公章 11 [必备]联合体和代理商 相关承诺函，单位公章 12 与本企业内部管理人员无关联证明 相关承诺函，单位公章
（二）资格文件（专业评审）
专业名称
资格证书名称
递交要求
其他 - 集中服务
与本专业相关的资格证书或资格证明材料
按系统页面设置为主
劳务类 - 劳务派遣 安全生产许可证 劳务派遣经营许可证 劳务类 - 劳务分包 安全生产许可证 建筑业企业资质证书（资质类别及等级：施工劳务不分等级） 劳务派遣经营许可证
注 :1 、以上证件 / 照如果过期申办中或国家已经停发停办的请上传相关证明文件。
2 、以上专业申报时任选最少选择一项，也可以多选。
（二）其他材料（详细评分）
序号
详细评审项名称
分值
审查标准
递交要求
1
注册资本
5
按照注册资本的金额大小进行分档打分，总资产前五名为 5分、第六至第十名为3分，其余名次的为1分，不提供得0分
国家企业信用信息公示系统相应页面、或会计师事务所出具的验资报告或股东实缴出资银行回单或其他有效材料作为实缴出资额证明，单位盖章
2 资产总额 5 按照 2024年或2025年的总资产的金额大小分档进行打分，总资产前五名为5分、第六至第十名为3分，其余名次的为1分，不提供得0分 2024年度或2025年度经会计师事务所或审计机构审计的财务审计报告正文、资产负债表，单位公章 3 服务范围 1 0 2023年1月1日至今，在全国服务范围，按照同类业绩覆盖服务覆盖省、直辖市、自治区的数量进行打分，覆盖数量20个（含）以上的得1 0 分，覆盖数量 10（不含）-20个以上的得 8 分，覆盖数量 5（不含）-10个以下的得 6 分，覆盖数量 5（含）个及以下的得 4 分，不提供得 0分 业绩覆盖区域一览表和合同关键页，法定代表人或授权代表人签字，单位公章 4 办公场地 10 根据参与招募的供应商在全国各地设立总部和分支机构的情况，根据其总部和分支机构覆盖省、直辖市、自治区的数量划分档次进行评分，覆盖数量 20个（含）以上的得10分，覆盖数量10（不含）-20个以上的得8分，覆盖数量5（不含）-10个以下的得6分，覆盖数量5（含）个及以下的得4分，不提供得0分 总部、分支机构分布区域一览表和产权证明 /租房合同，法定代表人或授权代表人签字，单位公章 5 从业年限 10 从事报名专业 5年（含）以上得10分；3（含）～5年得8分；1（含）～3年得5分；新进得2分，不提供得0分 业绩明细表及相关业绩证明（单位盖章、法定代表人或授权代表人签字 PDF格式） 6 诉讼及仲裁 10 近三年未发生诉讼及仲裁事件得 10分；发生过诉讼及仲裁事件得0分，不提供得0分 1.近三年发生的诉讼及仲裁情况 ，法定代表人或授权代表人签字（单位盖章、 PDF格式）。 2.提供中国裁判文书网截图（/） 7 总体服务方案 15 供应商提供的总体服务方案的详细程度、合理性、科学性进行综合评价，划分档次进行评分 第一档：技术服务方案详细程度、合理性、科学性优秀的，得 12（含）-15分； 第二档：技术服务方案详细程度、合理性、科学性度较好，得 8-11分； 第三档：技术服务方案详细程度、合理性、科学性一般，得 0-7分。 不提供得 0分 供应商提供盖章版的 PDF 技术服务方案 8 质量保障 10 根据供应商提供的质量保障方案的合理性、严谨性、可执行性进行综合评价： 第一档，合理性、严谨性、可执行性优秀的，得 8-10分； 第二档，合理性、严谨性、可执行性较好的，得 4-7分； 第三档，合理性、严谨性、可执行性一般的，得 0-3分。 不提供得 0分 供应商提供盖章版的 PDF 质量保障方案 9 风险控制 10 根据供应商提供的风险控制方案的内容对于如何避免使用童工、有吸毒、赌博、偷盗等不良行为员工，如何避免不拖欠工资，是否承诺在必要时进行垫资等多方面的措施进行综合评价，划分档次进行评分： 第一档，综合评价为优秀的，得 8-10分； 第二档，综合评价为较好的，得 4-7分； 第三档，综合评价为一般的，得 0-3分。 不提供得 0分 供应商提供盖章版的 PDF 风险控制方案 10 规章制度 10 根据供应商提供规章制度的详细、完善、严谨程度进行综合评价，包括但不限于：财务、风险、劳动纪律等方面进行综合评价，划分档次进行评分： 综合评价为优秀的，得 8-10分； 第二档，综合评价为较好的，得 4-7分； 第三档，综合评价为一般的，得 0-3分。 不提供得 0分 供应商提供盖章版的 PDF 规章制度情况 11
